يمكن شرح الفرق بين تنوع المساواة والشمول على النحو التالي. تتعلق المساواة بتكافؤ الفرص وحماية الناس من التمييز ضدهم بينما يتعلق التنوع بالاعتراف باحترام وتقدير الاختلافات بين الناس. وفي الوقت نفسه ، يشير الدمج إلى تجربة الفرد داخل مكان العمل وفي مجتمع أوسع ، وإلى أي مدى يشعر بالتقدير والاندماج.
المساواة والتنوع والشمول هي ثلاثة مفاهيم تساعد في إنشاء مجتمع عادل حيث يحصل الجميع على فرص متساوية. غالبًا ما نواجه هذه المفاهيم في حالات مثل تعيين موظفين في مكان العمل أو تجنيد الطلاب في إحدى الجامعات.
ما هي المساواة؟
المساواة تعني توفير فرص متساوية وحماية الناس من التمييز ضدهم لأسباب مختلفة. إنه مدعوم بقانون مصمم لمعالجة التمييز والمضايقة والإيذاء. هناك أسباب عديدة للتمييز. بعضها كالتالي:
- العمر
- الجنس
- التوجه الجنسي
- سباق
- اللون
- الدين
- الحالة الاجتماعية
- الحمل والأمومة
- الإعاقة
على سبيل المثال ، قد تُظهر الشركة تفضيلًا للمجندين الذكور على المجندات ، أو تفوت موظفة فرصة الترقية بسبب جنسها. هذه حالة تمييز بين الجنسين.
لا يزال المجتمع يعمل على تحقيق تكافؤ الفرص. على سبيل المثال ، لا تزال النساء يكسبن أقل من الرجال ولا يزال بعض الناس يعتقدون أن الأشخاص من خلفيات عرقية معينة أقل شأنا.
ما هو التنوع؟
التنوع يشير إلى الاختلافات فينا. لكي نكون أكثر تحديدًا ، فإنه يشير إلى الاعتراف بالاختلافات بيننا واحترامها. فقط عندما ندرك الاختلافات يمكننا احترامها والاحتفاء بها والاستفادة منها. تشمل هذه الاختلافات العوامل المذكورة أعلاه مثل العرق والعمر والجنس والحالة الاجتماعية والإعاقة ، بالإضافة إلى وجهات النظر المتنوعة وخبرة العمل وأنماط الحياة.
يرتبط التنوع ارتباطًا وثيقًا بتعزيز حقوق الإنسان والحرية ، بناءً على مبادئ مثل الكرامة والاحترام. يجب علينا جميعًا أن نفهم أنه لا ينبغي لأي منا أن يتلاءم بدقة مع "حزم" منفصلة يمكن تمييزها بدقة أو التمييز ضدها. الجميع مختلفون ، فلا داعي لتصويرهم نمطيًا والتمييز ضدهم.
ما هو الشمول؟
يشير الدمج إلى تجربة الفرد داخل مكان عمله وفي المجتمع الأوسع ، وإلى أي مدى يشعر بالتقدير والاندماج. بعبارة أخرى ، يتعلق الإدماج بإعطاء فرص متساوية وفرص وموارد للجميع بغض النظر عن الجنس أو العرق أو العمر أو أي عامل آخر. في الواقع ، يرى معظم الناس أن الشمول حق من حقوق الإنسان العالمية.
ما هي العلاقة بين المساواة والتنوع والشمول؟
- معًا ، تساعد كل هذه المفاهيم الثلاثة في إنشاء مجتمع عادل يحصل الجميع على فرص متكافئة.
- لا يمكننا خلق تكافؤ في الفرص إلا عندما ندرك الفرق ونقدره ونعمل معًا من أجل التضمين.
الفرق بين المساواة والتنوع والشمول؟
المساواة تعني تكافؤ الفرص وحماية الناس من التمييز ضدهم. التنوع هو كل شيء عن الاعتراف باحترام وتقدير الاختلافات بين الناس. من ناحية أخرى ، يشير الدمج إلى تجربة الفرد داخل مكان عمله وفي المجتمع الأوسع ، وإلى أي مدى يشعر بالتقدير والاندماج.
ملخص - المساواة مقابل التنوع مقابل الشمول
المساواة تعني تكافؤ الفرص ومنع التمييز بينما التنوع يتعلق بالاعتراف باحترام وتقدير الاختلافات بين الناس.من ناحية أخرى ، يشير الدمج إلى تجربة الفرد داخل مكان عمله وفي المجتمع الأوسع ، وإلى أي مدى يشعر بالتقدير والاندماج. وبالتالي ، هذا هو الفرق بين تنوع المساواة والشمول.
صورة مجاملة:
1. 101001 ″ بواسطة Ger alt (CC0) عبر pixabay
2.”556809 ″ بواسطة جيرالت (CC0) عبر pixabay
