مؤسسة مقابل شركة
المنظمة والشركة كلمتان غالبًا ما يتم الخلط بينهما من حيث دلالاتهما. يبدو أن لديهم وظائف متشابهة ، لكن بالمعنى الدقيق للكلمة يختلفون في دلالاتهم ووظائفهم.
الطريقة التي يتم بها تنظيم المنظمة والشركة هي أساس الاختلاف بينهما. يقال إن الشركة لديها أكثر من شريك يتفق معهم. من ناحية أخرى ، فإن المنظمة هي ترتيب اجتماعي يتميز بأهداف جماعية وينظر إلى أدائه.
هناك أنواع مختلفة من الشركات مثل شركة المحاماة والشركات التجارية.من ناحية أخرى ، هناك عدة أنواع من المنظمات بما في ذلك المنظمات غير الحكومية والمنظمات الدولية والشركات غير الهادفة للربح والتعاونيات والشراكات والشركات وما شابه.
الفرق الأساسي بين المنظمة والشركة هو أن المنظمة تركز على تحقيق أهداف الشركة. تكمن المنظمة في خلق قيمة للمساهمين والعملاء والموظفين والموردين والمجتمع.
يعمل الشركاء معًا ملتزمين بنوع من الاتفاق بينهم في الشركة. إنهم يعملون معًا يتميزون بالسلوك التنظيمي من أجل تحقيق النتائج والأهداف لشركتهم.
تختلف الشركة والمنظمة أيضًا من حيث قيادتها. يختلف القائد في الشركة عن القائد في المنظمة بمعنى أن القائد في المنظمة يتم تعيينه في منصب إداري وله الحق في الأمر وفرض الطاعة والسلوك بقوة سلطة منصبه.
من ناحية أخرى ، القائد في الشركة هو الشريك الوحيد أو الشركاء منفردين. إذا كان عدد الشركاء أكثر من واحد ، فمن الصحيح أنهم جميعًا يشاركون الموقف في فرض الطاعة والسلوك. هذا هو أحد الاختلافات الرئيسية بين الشركة والمؤسسة.
